Führungsentwicklung
humaneChange – Die Führungsausbildung wird zum Entwicklungsweg
humaneChange hat sich in der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften auf die Gestaltung von Entwicklungswegen spezialisiert. Unsere Konzepte kombinieren die Weiterentwicklung von Managementkompetenzen mit der Arbeit an persönlichen Haltungen und Mustern.
Die Grundelemente unserer Entwicklungswege sind
- Fokussierung der Inhalte auf die Förderung der strategieorientierten Schlüsselqualifikationen, die von den Führungskräften eines Unternehmens zu erfüllen sind
- Persönliche Standortbestimmung und Definition wesentlicher Lernfelder der Teilnehmerinnen und Teilnehmer
- Aufbau und Weiterentwicklung der methodischen Führungskompetenzen
- Weiterentwicklung der individuellen Stärken als Führungspersönlichkeit
Ein Entwicklungsweg umfasst innert eines Jahres rund 10 Seminartage. Die Anzahl, Dauer und der Inhalt der Module werden an der Unternehmensrealität des Auftraggebers und am konkreten Qualifizierungsbedarf der Teilnehmerinnen und Teilnehmer ausgerichtet.